齊魯網(wǎng)·閃電新聞6月16日訊 濱州一破產(chǎn)企業(yè)下崗困難職工高雪梅有嚴(yán)重的心臟病，生活不能自理，平時買菜、做飯都需要親戚、鄰居幫忙，生活費也需要弟弟救濟，由于條件限制沒有能力住院治療，只能靠吃速效救心丸維持。

濱州市工人文化宮職工救助科科長左麗華在得知高雪梅的病情后，及時聯(lián)系了濱州市民政局反映了高雪梅的情況。“民政部門接到我的反映以后，第二天就到她家里了解情況，辦理了申請，她收到第一筆低保金的時候感動得哭了，后續(xù)每個月都給她發(fā)著最低生活保障，她只要住院也會有醫(yī)療救助。”左麗華說。

高雪梅現(xiàn)在每個月能享受到低保，還能領(lǐng)到生活補貼，醫(yī)院住院還有醫(yī)療救助，現(xiàn)在身體越來越好，生活能夠自理了，再也不需要自己的弟弟接濟。

高雪梅在生病以后，基本與社會脫節(jié)，國家政策不了解，生活十分無助。“左科長在我吃飯都很難解決的時候，幫了我。我一個人生活，身體有心臟病，不能出去打工。左科長就到我家里幫我辦低保，解決了生活問題，又讓我住院治病，治療后我身體好轉(zhuǎn)了很多，也不用靠我弟弟接濟了，自己也能買菜做飯了，不用鄰居再幫忙了，以后有了困難左科長也及時給我解決了。”高雪梅哽咽著對記者說。

濱州市總工會在對困難職工幫扶工作中，不斷創(chuàng)新工作模式，建立起“困難職工聯(lián)系人制度”，市、縣兩級的工會干部、職工每人對接一名困難職工，每個月電話聯(lián)系一次，每個季度入戶調(diào)研一次。通過調(diào)研，能夠及時了解困難職工的致貧原因、生活狀況，解決困難職工的實際困難。同時還研發(fā)了“濱州工會智慧幫扶系統(tǒng)”，為每位困難職工創(chuàng)建了自己的專屬“二維碼”，職工不用出門，通過掃描“二維碼”就知道自己的聯(lián)系人，有困難可以直接聯(lián)系，包括幫扶資金的發(fā)放情況，以及各項幫扶制度等都能夠及時了解到。

在入戶調(diào)研過程中，濱州市總工會還創(chuàng)新了“一看、二問、三講、四精準(zhǔn)、五落實”工作法，在實際工作中非常方便、快捷、實用。“醫(yī)療大病住院的，在49500元以內(nèi)都可能報銷。我們還幫助困難職工子女實現(xiàn)大學(xué)夢，從幼兒園、小學(xué)、初中、高中都有救助，保證在求學(xué)路上不讓一個孩子掉隊，去年每人給發(fā)放了5000元。對于困難職工建立檔案的，我們每個月發(fā)著最低生活保障。還建立了培訓(xùn)基地，對困難職工有就業(yè)需求的，推薦培訓(xùn)技能，幫助他們找到就業(yè)崗位，實現(xiàn)脫困。”左麗華說。

濱州渤海活塞工會工作人員李建國負(fù)責(zé)公司3000多人的二次報銷工作，每個月都要來總工會至少四次，給職工們逐一確認(rèn)，工作繁瑣。“不光我們很麻煩，就是在這兒的工作人員工作強度也是比較大，現(xiàn)在通過互聯(lián)網(wǎng)、云計算、信息共享，將人社局的職工信息與職工保險互助的職工信息及醫(yī)院住院信息進行共享，確認(rèn)好了以后錄入大系統(tǒng)，在職工住院報銷時將職工的二次報銷一起結(jié)算，非常的方便。”李建國說。

據(jù)了解，截止到三月份，濱州市共有1777家單位、17.2萬人參加了互助，“二次報銷”的職工有八萬多人。“濱州市總工會聚焦能力提升，辦事提速，服務(wù)提效，把工會職工醫(yī)療報銷納入全市醫(yī)保結(jié)算體系‘一站式’結(jié)算，在全國率先打造了職工互助報銷‘一站式’結(jié)算濱州模式，讓服務(wù)群眾更精準(zhǔn)，結(jié)算更便捷，保障更全面，真正實現(xiàn)了職工互助報銷，從‘最多跑一次’到‘零跑腿’。”濱州市總工會四級調(diào)研員鮑永翔說。

閃電新聞記者 周建輝  報道